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淮海实业集团推动树立和践行正确政绩观学习教育常态长效(二)

发布时间:2026-09-17  点击:[]

连日来,淮海实业集团各单位相继召开树立和践行正确政绩观学习教育总结会议,传达贯彻上级党委部署要求,总结学习教育,研究部署巩固拓展学习教育成果、健全长效机制工作,持续推动各级党组织和广大党员干部树牢正确政绩观,助力加快打造“一流煤炭安全高效绿色生产综合服务商”。

淮海物流

9月9日,淮海物流党总支召开党总支扩大会议暨党的建设工作领导小组会议。会议强调,要持续深化理论武装,抓实问题整改“回头看”,聚焦大宗物资营销、供应链物流主业提质增效,健全长效管理制度,从严正风肃纪,引导干部职工树牢重实干、重实绩导向,切实把学习成果转化为风险防控、降本增效、推动高质量发展的实际成效。


新材料公司

9月9日,新材料公司党总支召开党总支扩大会议暨学习教育总结会议。会议指出,要建立常态化、长效化学习机制,强化党的创新理论武装;做实整改“后半篇文章”,常态化开展“回头看”,把整改成效固化为长效机制;深化党建与生产经营融合,统筹当前攻坚与长远发展,以实干实绩践行正确政绩观;一体推进“三不腐”,守牢项目建设、物资采购、资金使用底线。

星辰公司

9月9日,星辰公司党委召开党委扩大会议暨党的建设工作领导小组会议。会议强调,要持续深化理论武装,把正确政绩观熔铸于魂、力践于行;持续抓实问题整改,做到历史遗留问题动真碰硬、新增问题及时跟进、复杂问题合力攻坚,推动整改见底见效;严格执行“三重一大”决策制度,把党的领导融入公司治理各环节、全过程,推动重点工作落地见效。

华星公司

9月11日,华星公司党总支召开树立和践行正确政绩观学习教育总结会议。会议要求,要强化理论武装,筑牢正确政绩观思想根基;推动问题整改攻坚销号,边查边改、立行立改;建立健全长效机制,把正确政绩观作为干部考核评价、选拔任用的重要标准;持续深化作风建设,引导党员干部深入基层一线解决职工急难愁盼问题,以实干实绩检验学习教育成效。