【书香淮海】集团公司“价值共创”主题对话沙龙圆满举行

为深化“我与企业共成长”主题宣传教育，推动形成“知淮海、爱淮海、兴淮海”发展共识，4月23日，集团公司工会、团委举办“价值共创”主题对话沙龙活动。活动邀请集团公司劳动模范、淮海新秀代表以及青年骨干、班组长代表参加，通过文化浸润、经验分享与思想碰撞，共探个人成长与企业发展路径。

沉浸文化展厅，厚植奋斗基因

活动首站，全体成员走进企业文化展厅，在统一了解集团公司发展历程后，活动人员自发结合本职岗位，向大家介绍各自单位情况，通过产品介绍、荣誉展示、前景展望，回顾单位发展历程和个人奋斗过程，进一步增强主人翁意识。

榜样先进对话，传承匠心精神

分享环节，大家围绕“成长·创新·协作”展开深度对话。集团公司劳动模范代表乔磊，分享从深耕技术到生产管理再到安全管理的成长心得，提出价值共创的本质就是营造共生共赢生态，个人将“始终保持价值创造初心”的职业态度，提高学习力、适应力、执行力，以个人成长助推企业发展。淮海新秀代表李敏结合个人工作生活，分享成长经历，推荐书籍《终身成长》。淮北市“五一劳动奖章”获得者张文智，结合相山水泥罗里分厂示范线运行调试工作经历，剖析“压力-动力-自主学习力”，介绍个人在解决技术痛点、加强实操平台建设的经验做法。

互动过程中，青年骨干就“优化装配案例共享库”“打破技术壁垒”“加强技术交流”等问题踊跃发言，提出建议。

据悉，本次活动为集团公司“价值共创·阅见未来”主题读书活动的开端，下一步将持续深化读书活动，通过文化共融、智慧共享、难题共克，引导劳模工匠当好“传灯人”，青年骨干勇做“探路者”，凝心聚力共绘集团公司高质量发展蓝图。