相山水泥工会开展二季度工会主席“民主接待日”活动

为畅通职工诉求表达渠道，切实当好职工“娘家人”，6月22日，相山水泥工会深入相淮分厂生产一线，开展二季度工会主席“民主接待日”流动接待活动，面对面倾听职工心声，实打实协调解决职工急难愁盼问题。

本次接待活动严格遵循集团“阵地前移、下沉一线”工作部署，在分厂职工集中区域搭建流动接待站点，以板凳座谈、实地走访相结合的形式，不设主席台、简化流程，在轻松融洽的氛围中与职工代表深入交流。活动现场，职工代表围绕职工小家建设、后勤保障、薪酬待遇等切身问题踊跃发言，重点提出食堂墙面、操作台老旧亟需翻新，生产一线防暑降温设施配备有待完善等三项具体诉求。

针对职工反映的各类问题，公司工会坚持现场办公、实地核验，第一时间前往职工食堂实地查看墙面破损、操作台老化等现场情况，细致记录设施破损细节、改造需求；同步深入车间作业区域，实地排查防暑降温、冰箱等便民设施配备、使用情况，现场对两项诉求进行答复解决。同时按照首问负责制要求，建立专项问题台账，逐项登记诉求、处置措施、办结时限，确保事事有回音、件件有着落。